Matelas Houde, fabricant de rêves depuis 1935! Une entreprise fièrement sherbrookoise et chef de file dans l’industrie du matelas cherche un conseiller ou une conseillère en confort.

Vous carburez à être au service des gens et désirez être un ambassadeur exemplaire d’un produit de choix? Vous aimez la vente, le travail d’équipe et prenez plaisir à conseiller les clients? Cet emploi est pour vous!

Vous cherchez un employeur de choix qui valorise l’humain? Une gestion qui honore le respect et la qualité de ses produits ainsi que son service exceptionnel?

Consacré plus d’une fois par le magazine Protégez-Vous, comme le meilleur fabricant de matelas au Québec, vous serez fier de représenter ce produit de qualité. Les gens se déplacent de partout pour se procurer des matelas de rêves!

Permanence, ambiance de travail positive, salaire concurrentiel, belles conditions de travail, tout y est pour vous séduire!

N’hésitez pas à postuler!

Votre nouveau quotidien

·         Être à l’écoute des besoins du client et les conseiller durant le processus de ventes;

·         Accompagner le client dans le processus de facturation.

Les avantages qui vous sont offerts

·         Salaire concurrentiel;

·         Horaire rotatif très avantageux;

·         Assurances collectives avantageuses (vie, médicaments, yeux, paramédicales, salaire, voyages, *dentaire disponible, mais non subventionné par l’employeur);

·         Bonus annuel;

·         Environnement de travail stimulant et convivial pour une entreprise stable et en croissance.

Exigences

·         Diplôme d’études secondaires (DES);

·         Excellentes aptitudes pour le service à la clientèle;

·         Expérience pertinente de minimum 2 ans dans la vente;

·         Français 5/5 (parlé et écrit) et anglais fonctionnel 3/5 (parlé- fort Atout);

·         À l’aise avec l’informatique en général (de base).

Profil recherché

·         Belle ouverture d’esprit, attitude positive et excellentes aptitudes relationnelles;

·         Excellente capacité à travailler en équipe et à communiquer;

·         Faire preuve de rigueur professionnelle;

·         Axé sur le service d’exception et motivé par les résultats.

Renseignements sur le poste

·         Poste permanent, temps plein- horaire rotatif 1 weekend sur 2.

Exemple d’horaire :

Semaine 1 : Lundi /mardi 9 à 17h30, Vendredi (9h à 20h), samedi (9 à 17h) et dimanche (11h à 17h) (Congé : mercredi-jeudi)

Semaine 2 : Mercredi (9h00 à 17h30) et Jeudi (9h à 20h00).

(Congé : lundi-mardi-vendredi- samedi- dimanche)

Pour plus d’informations, contactez Catherine E. Wallis, au numéro sans frais 1 800 218-3250 poste 217 ou [email protected]

CNESST AP-2000372